今年以来，蒙阴县妇联以“四雁工程”为抓手，着眼选拔能作为、示范强的巾帼“头雁”，引进懂农业、爱农村的巾帼“归雁”，培养技术精、思路新的巾帼“鸿雁”，全力释放乡村振兴的巾帼“雁阵”效能。

淬炼巾帼领头雁，锻造“主心骨”。狠抓女支部书记关键群体，持续深化推进“巾帼领头雁淬炼工程”，深入了解诉求需要，持续加强教育引导和日常联系服务，锻造一支担当作为、恪尽职守、一心为民的巾帼领头雁。落实常态化联系，增强“心贴心”的“真感情”。定期组织召开村级女党组织书记座谈会，通过沟通思想、交流经验，进一步鼓舞干劲，激发她们担当作为的动力和热情。引导女支部书记积极参加全县“讲故事、学理论”巾帼宣讲团，孔祥莲、公彦荣等成为宣讲骨干，增强了她们的为民思想，厚植了人民情感。开展“党建在一线”，建立联系服务支部书记村的工作机制，县妇联10名机关党员干部与10名女支部书记村结成帮扶对子，定期深入村居、农户，帮助梳理工作思路，交流传递信息政策，沟通对接有关部门，解决问题难点。个别村女支部书记克服了原先畏难发愁、想撂挑子的情绪，坚定地挑起了带领村民致富发展的重任。切实提升能力本领，锻造“落到位”的“金刚钻”。围绕政治理论、业务本领、法律法规、个人修养等方面对女支部书记加强培训，增强其履职为民能力。结合女性特点，将女支部书记素质培训纳入女干部培训计划。3月份，组织部分女支部书记参加赴南方招商对接会；5月份，组织全县女支部书记参加了全市助力乡村振兴女干部培训班；为部分女支部书记村派驻家庭教育导师，线下定期开设家庭教育指导课，线上组建“幸福加油站”微信群，带领村民线上交流，带动了农村妇女的学习热情，引领乡风文明；扶持联城镇常马村党支部领办合作社，为其申请沂蒙大姐居家创业就业示范基地扶持资金，积极协调联系市场销路；帮助蒙阴街道刘家召子村成功策划举办第一届艾草采摘节，带动集体增收。

回引巾帼归乡雁，集聚“助攻手”。走出去引人引技。结合“双招双引”工作要求，2月份组织召开巾帼企业发展座谈会，召集女企业家们谈见悟、谈打算，了解人才需求，宣传招引政策，帮助她们研究以商招才、回引本土人才的路径，并积极对接省内外高校、科研院所。3月下旬带领部分巾帼企业代表到江苏宿迁、沭阳等地实地对接，宣传推介，加大宣传力度，让外地人才看到家乡的发展热潮。抓典型引领带动。深入挖掘优秀“四新”创业典型，返乡创业高层次人才张丽丽、张宁，“煎饼花”创始人徐海霞等一大批巾帼典型不断彰显出“她”风采，优秀人才归乡热情点燃了，全县妇女敢闯敢干的热情和劲头更足了。加强大学生回引。利用假期积极联系对接蒙阴籍在外女大学生，推荐她们到企业、社区进行社会实践，提供锻炼平台，提供实践锻炼的平台，让她们感受家乡的发展氛围与人才需求方向。暑期组织部分女大学生进行座谈，参观县内企业，同时对青鸟计划中表现突出的利用公众号进行宣传。

用活巾帼本土鸿雁，凝聚“主力军”。持续深化“村村都有女致富带头人”培育工程，培树一批扎根基层、辐射周边的“土专家”。加大培训力度。着力统筹完善巾帼赋能培训工作体系，坚持内培、外培双抓双保，依托银桥职业技术学校、东方职业培训学校等“巾帼创业就业培训基地”，分类实施教、学、练一体化培训。培训内容求“精”，针对妇女需求“送餐”上门，围绕扦插、果业、养殖、手工加工等妇女关注领域，开展各类培训。培训方法求“新”，推进线上与线下、理论与实践融合的方式，切实推进广大妇女将所学转化为实际应用。培训力量求“广”，联合县农业农村局、林业局、果业发展中心等，开展“乡村振兴巾帼行动”志愿服务直通车系列活动，实现培训资源共建共享。今年以来，已开展各类培训2万人次，其中“乡村振兴巾帼行动”志愿服务直通车6期。加强辐射带动。对全县女致富带头人进行摸底备案，对带动能力强，发展潜力大的加大宣传扶持引导力度，让她们挖潜扩规，辐射带动更多的姐妹们勤劳增收。目前，全县有各类女致富带头人1100余人，遍布在各个行政村，形成了星罗棋布的辐射网，带动周边妇女形成创新创业的浓厚氛围，一大批新业态巾帼创业典型蓬勃发展。搭建发展平台。充分挖掘现有资源，积极开展居家创业就业示范基地回头看专题活动，对已有示范基地运转情况进行跟进，不断提升企业发展质效。搭建互动交流平台，举办巾帼好品网上系列展13期，“沂蒙六姐妹”煎饼、“边家辣肉丝”“水波尔”床垫等一批名优品牌产品的影响力不断放大，形成浓厚巾帼“鸿雁”创业氛围，引领更多巾帼“四雁”创新创业，发挥“雁阵”效能，促进农民和村集体增收，为绘就乡村振兴画卷展现“半边天”风采。