一是三点构筑强保障。立足本土历史文化，积极挖掘一批威望高、善调解、影响足、责任心强的活跃在村里调解一线的女能人。以“1+N+X”模式（1即一名妇联主席，N即N名妇联执委，X即X位优秀妇女能人），组建成立“南山表嫂”和合调解团，将村级妇联干部、“和合姊妹”巾帼志愿者、来料加工经纪人、种养殖大户、巾帼宣讲团成员等优秀女性吸纳入调解团，全面领衔家庭矛盾纠纷“一件受理、一揽子调处、一条龙服务”。

二是特色“八法”促调解。依据调解团成员联系广、知底数、威望高等优势，探索构建“四头四找八法”的民间调解模式。即沉入“灶头、田头、床头、凳头”等一线，以“找案源、找人源、找法源、找情源”为突破口，通过“弘扬激励法、情感融合法、共同情理法、认知纠正法、换位思考法、批评指正法、糊涂调解法、实际问题处理法”等8种方法，着手家庭矛盾纠纷、邻里纠纷的化解。

南山表嫂

一是立足家门口终点站。实施“南山表嫂”轮流坐班机制，对家庭矛盾纠纷、邻里纠纷等事项，由“表嫂”进行协调化解，全程跟踪服务，做到“姐妹张嘴、表嫂跑腿”，引导妇女群众依法维护合法权益，形成“邻里守望、互帮互助”的和合局面。推行“挨家挨户走一走，男女老少见一见，有事没事问一声，遇到问题管一管”的“四个一”工作法，提前捕捉家庭矛盾纠纷、邻里纠纷发生前兆信息，及时召开家门口恳谈会，第一时间疏解“冤家”纠葛，使矛盾纠纷控制在源头、化解在村头。

二是拓展互联网新领域。借助“互联网+”思维，建立矛盾纠纷网上实时采集、流转、分流、交办督办等处理机制，做到排查工作及时更新、处置情况在线督办，实现矛盾纠纷在线多元化解、整体智治。同时，构建“面对面+键对键”调解新模式，建立“南山表嫂”调解微信群，搭建网上视频调解平台，随时提供“面对面”法律政策指导，提高矛盾纠纷解决效率。

一是服务重点工作。结合重点工作推进过程中，矛盾易发生、易激化、难调处等特点，实行重点工作“表嫂”联系调解制度，安排“表嫂”团成员“一对一”或“多对一”跟进重点工作，重点做好项目建设中涉及的环境保护、邻里纠纷等方面矛盾纠纷的化解工作，进一步优化生态环境。

二是服务妇联建设。以高效服务妇女儿童为着力点，进一步整合资源,设立“南山表嫂”和合调解团妇女儿童服务队，集中服务涉及妇女儿童权益维护的事项，有效维护妇女儿童的合法权益。深化“网格+跑姐”项目，建立“南山表嫂·和合姊妹”合议庭，重点做好婚姻家庭纠纷、邻里纠纷的排查、高处工作，及时组织“南山表嫂”开展各类矛盾纠纷调解工作，确保在第一时间化解。