浙江省宁波慈溪妇联创新打造“姐妹蜂房” 为新市民女性酿个蜜样的“娘家”
“春节假期结束回慈前,老家人都说我又要回到那钢筋水泥的地方谋生去了,我跟他们说,‘才不是你们想的那样呢,我在慈溪有一大群姐妹,又能挣钱,又能参加各种活动,孩子受的教育也好,现在对生活别提多满足了!’”“是啊,回去一个月没见你们,怪想大家的”......新年伊始,逍林镇“姐妹蜂房”里,来自全国各地过节回慈的新市民女性,互相分享着老家时候的趣事。
这个小小的“姐妹蜂房”,是浙江省宁波慈溪妇联为新市民女性打造的栖息地,在这里,越来越熟悉的姐妹,日益丰富的活动,让她们找到家的归属感。
慈溪作为宁波大都市圈的重要组成部分,2024年常住人口居全市第一,其中新市民达到102.25万人,女性占比为41.7%,新市民女性已经成为一股重要的力量,在异乡奋斗、拼搏,为自己的小家和城市发展贡献着自己的力量。
为关爱新市民女性心理健康,为她们提供家庭、生活等多方面的帮助,帮助她们更好融入甬城生活,慈溪市妇联积极探索,创新打造“姐妹蜂房”,通过构建大妇联格局,扩大基层妇联的服务覆盖面,营造新老市民和谐融合、共享共建的社会氛围。
在新市民女性较为集中的区域,由妇联指导,村社助力,建设“姐妹蜂房”,并建立了以新市民女性为“蜂房”女主人,网格妇联执委为指导员,村妇联执委总负责的运行模式,引入多维度的专项服务。
打造“十分钟”家庭教育服务圈
通过在“姐妹蜂房”建设“家门口”的家庭教育教学点,组织市镇两级讲师团到教学点开展家庭教育讲座,亲子阅读等活动,提高新市民女性对家庭教育重要性的认识与参与。
根据“蜂房”各站点统计的新市民女性需求,联合成校免费开展学历提升、职业技能等培训。项目启动以来已有235人完成大专学历提升,培训烹调师、育婴员、护理员、电商直播等1000多人。
开展新市民家庭服务系列活动
“慈家有爱”“妈妈的‘迁’挂——随迁子女成长赋能行动”等一系列新市民家庭服务主题活动开展,丰富新市民女性的生活,解决孩子教育、心理健康等问题,增强亲子关系。
部门联动守护“蜂房她权益”
将法院、检察院、律师协会等专业团队与公益组织成员、基层网格员等结合组成联调队伍,由“平安直通车”定期送往各“姐妹蜂房”,为新市民女性提供“法律+心理”双重支持,引导其理性表达诉求,让矛盾在“人情味”中化解。一年内,直通车17次开往“蜂房”,提供28例维权帮助,守护新市民女性的权益。
增创收供就业,共享“蜂房果实”
联合爱心企业,特为新市民女性推出了“妈妈岗”,上班时间在9点,下班时间在16点,解决了无人接送、照看孩子的难题。同时联合人社局定期召开针对性就业招聘会,反馈就业意向,定向解决就业难题。
“春种一粒粟,秋收万颗子”,在慈溪各级妇联的指导和服务下,“姐妹蜂房”的队伍日益壮大,她们在慈溪同心共筑了蜜样的娘家,在享受甜蜜生活的同时,姐妹们也积极践行社会责任,参与到和谐社会的共建中。
积极参与公益事业
鼓励新市民女性加入村社的巾帼志愿服务队,利用自身特长,为周边群众免费量血压、免费理发,到爱心粥屋为我们的环卫工人和孤寡老人送出一份爱心粥,提升她们的社会参与度,增强幸福感。
化身“爱心妈妈”牵手同行
她们加入爱心妈妈团队,结对附近失亲儿童、单亲儿童,虽不能给予儿童很多经济上的帮助,但时刻关注着她们的日常生活和成长,给予母亲般的关爱,为孩子们送去热饭热菜,帮打扫卫生等等。
让爱延续实现富美同享
“姐妹蜂房”培育的第一批手工艺姐妹,如今成为师傅免费为蜂房姐妹授课,而非遗虎头鞋、马面裙、盘扣等非遗制作技艺更在此得到了传承和发扬。通过“姐妹蜂房”技术学习的女性人均每年增收万元。
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