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生育二胎,还能享受晚育假吗?等5则

法律帮助 2014-10-09 11:29:00

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Q:生育二胎,还能享受晚育假吗?

我今年34岁,与丈夫结婚8年,生有一个儿子。之前,我们想过再生一个孩子,但因为我丈夫是公务员,政策不允许,只好作罢。从今年3月28日起,扬州市开始落实“单独二孩”政策。我丈夫是家里的独生子,按照新的政策,我们是可以生育第二个孩子的。我想知道的是,如果生育第二个孩子,我还能享受晚育假吗?

江苏省扬州市企业职工 刘媛媛

刘媛媛朋友:

按照政策的规定,已经结婚的妇女,在24周岁以后第一次生育的属于晚育情形。晚育妇女在享受正常产假天数外,还有45天的晚育假,而男方可以享受10天的护理假。由此可知,只有生育第一个孩子时,才会有晚育假。所以你生育第二个孩子时是不能申请享受晚育假的。

Q:领取劳动经济补偿金,还能申领失业金吗?

2011年6月1日,我与化妆品公司签订了劳动合同。合同期限从2011年6月1日至2015年3月1日。公司按规定给我缴纳了五险一金。2013年底,因为经营困难,公司决定裁员,提前和我解除了劳动合同。办理离职的当天,公司支付了我一笔劳动经济补偿金。

随后,我到社保部门办理失业登记,并申领失业金。可社保部门的工作人员却告诉我,解除劳动合同时公司支付了劳动经济补偿金,社保部门就不再发放失业金了。我想知道,领取了劳动经济补偿金,还能申领失业金吗?

辽宁省辽阳市失业人员 陈 静

陈静朋友:

据我们所知,你被公司裁员后,即使领取了劳动经济补偿金,但仍可以申领失业金。

在《失业保险金申领发放办法》中规定:“非因本人意愿中断就业的,可以申请领取失业金,享受其他失业保险待遇。”所以,像你这种因为裁员,公司提前要求解除了劳动合同的情形,是可以申请领取失业金的。

另外,在《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》中规定:“劳动合同解除后,单位不能因为劳动者领取了失业金而拒付或克扣劳动经济补偿金,同时社保机构也不得以劳动者领取了劳动经济补偿金为由,停发或减发失业金。”由此可知,领取劳动经济补偿金与申领失业金并不冲突。

Q:出国定居,养老保险怎么办?

2010年单位给我缴纳了养老保险。今年5月,我结了婚。由于丈夫是外国人,今后几年我打算随丈夫去国外生活,近期我准备向单位辞职。不过,几年之后我还打算回国工作。像我这种情况可以申请暂停缴费,回国后再补缴养老保险吗?暂停缴费期间是否需要缴纳滞纳金?

北京市海淀区企业职员 徐静微

徐静微朋友:

像你这种情况,可以申请办理暂时停缴养老保险的手续。你可以带着原单位出具的离职证明及身份证,到参保地的社保中心申请办理。办完手续后,你的社保就会暂时处于停缴状态,等你以后回国工作了,再办理续缴手续。

养老保险是累计缴费年限及金额的,所以你无须补缴。当然,暂停缴费期间,也无须缴纳滞纳金。

Q:常驻外地工作,就医时怎样享受医疗保险待遇?

我是安徽省合肥市一家外企的部门经理,企业从2009年开始给我缴纳了医疗保险。2013年3月,企业在芜湖市设立分部,我被调到分部工作。从那时起,我大部分时间都在芜湖,每月只有两天时间回合肥汇报工作。我的医疗保险关系一直是在合肥缴纳,像我这样常驻外地工作,去医院看病时,能在芜湖市享受医疗保险待遇吗?如果可以,我该办理哪些手续呢?

安徽省芜湖市外企职员 刘晓莉

刘晓莉朋友:

我们咨询后得知,在合肥市参加医疗保险的职工,因为工作而常驻外地,并在外地就医时是可以使用医保的,不过这需要职工在常驻地连续工作满一年。

你从2013年3月开始在芜湖分部工作,已经在芜湖连续工作满一年,所以你可以向外企总部申请在芜湖市享受医疗保险待遇。申请时,外企总部需替你填报《合肥市城镇职工基本医疗保险单位驻外申报表》、《合肥市城镇职工基本医疗保险单位驻外登记表》,并持相关的证明材料,到当地医保中心办理备案手续。办完这些之后,你就可以在芜湖市享受医疗保险待遇了。

Q:我能同时享受生育保险待遇和新农合待遇吗?

我不是广州本地人,但一直在广州上班,公司按规定给我缴纳了社会保险。我的户口一直在江西的农村,去年1月父母帮我在江西买了新型农村合作医疗保险。

今年6月,我怀孕了,打算回江西老家分娩。像我这样既有生育保险又有农村合作医疗保险的情况,在生孩子时可以办理双重报销吗?如果不能,我打算回广州报销生育保险,我需要提供哪些资料,才能在广州享受生育保险待遇呢?

广东省广州市企业职工 宋晓燕

宋晓燕朋友:

我们咨询后得知,农村合作医疗保险待遇和生育保险待遇是不能同时享有的,即使你在两个省份同时缴纳了保险费用,却不能办理双重报销。你回江西老家分娩,属于广州异地分娩的情形。如果你想在广州享受生育保险待遇,就需要提供如下资料:广州市企业职工生育保险医疗费报销申请表、审批通过《生育保险选择定点医院申请表》、《计划生育服务证》、已盖章的医院病历或诊断证明、发票及医疗费用明细清单。你可以备齐规定的资料递交单位,让单位办理报销手续,或自己携带规定资料前往社保机构办理报销手续。

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